Nuestro campus

Qué es el Campus?

Capital Humano Campus (CHC) es el primer centro dedicado a la formación profesional en Recursos Humanos exclusivamente.
CHC nace como una apuesta educativa diferenciada del enfoque tradicional ofreciendo alternativas de formación para quienes buscan desempeñarse en el ámbito de RRHH o para quienes desean actualizar sus conocimientos y nutrirse de nuevas experiencias y tendencias.
En este sentido, nuestro CAMPUS pretende ser un lugar de referencia, con el objetivo claro de contribuir al desarrollo de profesionales motivados y entusiastas, que puedan ampliar sus horizontes laborales.

Nuestra metodología didáctica es abierta, flexible, participativa y actualizada en relación a las tendencias en gestión humana y al mercado laboral.

En qué creemos?

Apostamos a la formación continua como un pilar fundamental de cualquier profesional de RRHH. Estamos dispuestos a generar y aprender nuevos conocimientos para lograr objetivos e impulsar transformaciones. Buscamos generar y aplicar herramientas prácticas en la gestión. Considerando que el saber hacer es clave en la gestión humana.

Nos motiva innovar. Nos interesamos por los nuevos conceptos, las nuevas metodologías de trabajo, los nuevos modos de hacer.
Fomentamos el desarrollo de las potencialidades de las personas, apoyamos su crecimiento y respetamos su individualidad.

A quiénes va dirigido?

Nuestras actividades están dirigidas a estudiantes avanzados y/o profesionales universitarios egresados de las carreras de Psicología, Relaciones Laborales, Administración y otras áreas vinculadas a la gestión humana.

CHC posee propuestas formativas para aquellos que deseen iniciar su actividad en el ámbito de RRHH así como para profesionales senior que busquen actualizar o incorporar nuevos conocimientos.

Algunas de nuestras actividades 2018

Selección y Técnicas de Evaluación de personal

Taller de armado de CV

Herramientas de Coaching

Introducción a la selección de personal

Liquidación de sueldos

Negociación y Resolución de Conflictos

Tendencias en gestión de RRHH

Taller de evaluación de desempeño

Taller de Clima Laboral

Taller de Descripción de Cargos

Responsabilidad Social Empresarial

Entrevista laboral por competencias

Coaching para gerentes y directivos